Gå til hovedindhold
Du er her:

Ansæt en fleksjobber

Mangler din virksomhed en loyal og stabil deltidsmedarbejder

Reglerne på fleksjobområdet gør det nemt og attraktivt at ansætte en fleksjobber for alle typer af virksomheder.

Én af fordelene ved fleksjobbere er, at de kan ansættes til et lavere timeantal end en fuldtidsmedarbejder. De er derfor oplagte til at løse opgaver i din virksomhed, der ikke allerede løses af en fuldtidsansat, eller der ikke kan bære en fuldtidsstilling. Du kan således ansætte en fleksjobber i helt ned til 1 time/uge til at løse helt konkrete opgaver.

Din virksomhed betaler udelukkende for medarbejderens effektive arbejdstid. Kommunen supplerer med et løntilskud, som udbetales direkte til fleksjobberen.

Hvis en af dine medarbejdere bliver alvorlig syg

Har du en medarbejder ansat på ordinære vilkår, som du i stedet ønsker at ansætte i fleksjob? Kontakt jobcenteret og hør mere om såkaldt fastholdelsesfleksjob.